Dans un élan réformateur, la Première ministre Judith Suminwa a décidé de donner un coup d’accélérateur à l’application du Salaire minimum interprofessionnel garanti -SMIG-, annoncé lors de la réunion du Conseil des ministres du vendredi 9 janvier 2026 à la Cité de l’Union africaine. Ce décret, essentiel pour l’équilibre social et économique du pays, vise à garantir une rémunération juste pour les travailleurs RD-congolais.
Lors de cette rencontre, Suminwa a souligné l’importance d’instaurer un dialogue social continu avec les partenaires concernés, annonçant une séance de travail prévue pour le lundi 12 janvier 2026 à la Primature. Ce rendez-vous se veut un espace d’échange où les représentants des différentes organisations syndicales pourront exprimer leurs préoccupations, six mois après le réajustement du SMIG. Le décret, signé au mois de juin 2025, fixe désormais le taux journalier du SMIG à 21 500 francs congolais pour les travailleurs manœuvres ordinaires, avec une application effective à partir de janvier 2026.
Cette revalorisation marque un pas significatif vers l’amélioration des conditions de vie des travailleurs, qui avaient vu leur rémunération stagnée à 14 500 FC depuis décembre 2024. En effet, la décision de réviser le SMIG est motivée par le constat que le précédent taux, établi sous le gouvernement de Bruno Tshibala, était jugé insuffisant pour satisfaire les besoins fondamentaux des travailleurs. Lors d’une réunion du Conseil des ministres d’avril dernier, la nécessité d’ajuster ces rémunérations a été affirmée, le Président de la République Félix-Antoine Tshisekedi appelant à une adéquation entre le SMIG et les réalités du marché afin de renforcer le pouvoir d’achat des salariés.
Le Chef de l’État a ensuite mis en avant l’importance de la 37ème session ordinaire du Conseil national du travail -CNT-, soulignant qu’elle devait déboucher sur des mesures garantissant la dignité des travailleurs, tout en promouvant la justice et l’équité dans le monde du travail. Par ailleurs, la décision récente du gouvernement abroge toutes les dispositions du Décret n°18/017 de mai 2018 relatif au SMIG et aux allocations familiales, marquant ainsi un tournant décisif dans la jonglerie politique et sociale du pays.
L’ancien Premier ministre, Bruno Tshibala, avait fixé à 7 074 FC le SMIG en 2018, mais cette mesure est désormais dépassée. Cette nouvelle orientation vers un SMIG rehaussé représente une avancée majeure dans la reconnaissance des droits des travailleurs en RD-Congo, un appel fort à revoir le système salarial pour un avenir plus équitable. Alors, rendez-vous le 12 janvier pour un dialogue qui se promet déterminant dans la quête d’une justice sociale durable.
YA KAKESA
