Bonne nouvelle pour les enseignants du primaire et du secondaire dont la retraite, prise en charge par la Caisse nationale de sécurité sociale des agents publics -CNSSAP-, prend désormais forme. Dans le cadre de la réforme de l’administration publique, le vice-Premier ministre en charge de la Fonction publique, Jean-Pierre Lihau, a présidé, mardi 17 février 2026, en présence de la ministre d’État en charge de l’Éducation nationale et Nouvelle citoyenneté, Raïssa Malu, la cérémonie de signature de la convention portant sur les modalités de collaboration entre le ministère de l’Éducation nationale et la CNSSAP pour la mise à la retraite des enseignants.
Cette convention, signée, d’une part, par le Directeur général de la CNSSAP, Junior Mata, et, d’autre part, par le Secrétaire général à l’Éducation nationale, Juvénal Sanga, porte sur les modalités de collaboration en matière d’échange de données et de mutualisation d’activités dans la préparation et l’organisation des mises à la retraite des enseignants du secteur de l’Éducation nationale.
Dans son adresse, le VPM Jean-Pierre Lihau a salué la signature de cette convention, qui est l’expression d’une volonté exprimée par le Président de la République Félix-Antoine Tshisekedi de ne laisser personne sur le carreau en ce qui concerne la sécurité sociale.
«Comme les autres agents publics de l’État, les enseignants vont désormais bénéficier d’une retraite digne et d’une bonne sécurité sociale. Nous sommes en train de travailler pour la mutation du statut des enseignants en statut d’agents de carrière, au même rang que les fonctionnaires, en 2027», a souligné le VPM Lihau.
Pour sa part, la ministre d’État Raïssa Malu a apprécié la franche collaboration qui existe entre le VPM en charge de la Fonction publique et son ministère pour la matérialisation de cette vision chère au Chef de l’État. Bien avant, le Directeur général de la CNSSAP a fait savoir que, depuis la promulgation de la loi portant régime spécial de sécurité sociale des agents publics de l’État par le Président de la République Félix-Antoine Tshisekedi Tshilombo, la RD-Congo a franchi une étape décisive dans la consolidation de son système de protection sociale.
Cette réforme ambitieuse a permis d’étendre le régime géré par la CNSSAP à d’autres catégories d’agents publics, notamment les enseignants, qui constituent aujourd’hui la composante la plus importante des assujettis. «La convention conclue entre le Secrétariat général à l’Éducation nationale et Nouvelle citoyenneté et la CNSSAP vise à calibrer et à sécuriser en amont le processus de mise à la retraite, notamment dans la préparation rigoureuse des listings, l’identification et la localisation des bénéficiaires ainsi que l’immatriculation préalable à la CNSSAP des enseignants éligibles. Il s’agit de passer d’une gestion corrective et aléatoire à une gestion plutôt anticipative, ordonnée et maîtrisée», a expliqué le DG de la CNSSAP.
À l’entendre, toutes ces activités reposent sur une gouvernance de la caisse réputée robuste et pertinente, caractérisée par un système de contrôle interne et de gestion des risques aligné sur les standards internationaux. «En signant cette convention aujourd’hui, nous ne formalisons pas seulement un partenariat; nous affirmons une vision d’un État qui honore ses éducateurs. Une vision d’un service public social à la hauteur des attentes légitimes de nos enseignants et de l’ensemble des agents publics», a-t-il souligné.
Pour sa part, le Secrétaire général du ministère de l’Éducation nationale, Juvénal Sanga, a fait savoir que cette convention s’applique à l’ensemble des processus de mise à la retraite au sein du ministère de l’Éducation nationale et Nouvelle citoyenneté. «Au début de chaque processus de mise à la retraite, le SG s’engage à mettre à la disposition de la CNSSAP les listes, par zone éducationnelle, des enseignants éligibles sélectionnés, afin de lui permettre d’anticiper les modalités de leur prise en charge future au titre de la pension de retraite», a expliqué le SG à l’Éducation nationale.
